2014年11月14日

独立的活动服务提供商齐聚一堂,用开放的心态来谈论和交流,这几乎是不可能的。但是在Catalyst Global亚洲大会上,这个场景成为了现实。在泰国曼谷举行的Catalyst Global亚洲大会上,Catalyst合作网络的亚洲成员们彼此分享了他们宝贵的经验和成功案例。

亚洲团队建设业26位最有影响力的策划师聚集在一直,彼此学习,寻求合作的机会,开发互利互赢的商业优势。在曼谷举行的2014年Catalyst Global亚洲区大会,有12个国家的Catalyst合伙人出席,包括澳大利亚和新西兰的BeChallenged、中国的Acewood、印度的D'frens、新加坡和马来西亚的Asia Ability Creative Team Building、香港的Team Building Asia、日本的Work Happiness,以及亚洲区以外的Biz-group、阿联酋的Passionate About Performance、英国的Bluehat Group。

用共同的目标来接近市场

在上午,大会的议题是讨论和分享Catalyst Global 的愿景,并以此展开讨论。大家就各地区团队建设活动市场的差异和共同点出发,对市场的特点和变化趋势进行分析和讨论。每个地区的合伙人都分享了他们在市场营销上的洞见和策略,也从其他人的分享中找到了机遇。这个环节达到了头脑风暴法的最高境界,为Catalyst Global网络,找到适合亚洲市场的需求的诸多创意。

随后,会议代表们享用了一顿华丽的泰式午宴。然后由Catalyst Global 的营销团队与与区域的合伙人对互联网营销策略和技巧,进行了一对一的培训和讨论。

曼谷的骄阳似火,而Catalyst Global 亚洲区的合伙人们却在享受着两个与企业社会责任有关的游戏的乐趣。他们在玩Horses For CausesWhisky Wisdom

大会的反响

我真的喜欢这些会议议题。它改变了我一天又一天的盲目忙碌状态,让我看到了我们这个大家庭可以如何的互相帮助。最近在Hole In One 的企业社会责任(CSR)团队建设活动中,我们已经取得了不错的效果。像这样坦诚的交流和建立友谊的会议,是一个很好平台。我们能在这里分享如何让客户受益,如何向各自区域的客户推销我们最好的Catalyst产品。

Teambuilding Asia Hong Kong 的总监Stuart Harris 先生的评价

会议的时机之凑巧真让人难以置信!就在上周我们收到了全球顶级通信设备巨头 -- 思科的消息,要求为其在亚洲的5个地点策划一系列的团队建设活动,要求我们能够提供实地的服务和支持,并给出有低成本高效益的方案。现在会议上的这些人不正是亚洲各地区顶级的活动策划师么?我真的需要有信心在印度给思科交付出同样高质量的服务。很巧,日本的Catalyst合伙人 -- Happiness at Work曾经为思科举办过活动,刚好也出席了这个大会。显然,我不能错过在下午与他们交流的机会。.

Srikanth Murthy Director d’frens India

Go Team!Tablet Treasure Hunt

由于Go Team 寻宝活动和探险类竞赛产品在整个亚洲市场的热销,在大会上 Catalyst Global的Go TeamAPP成为了热门话题。Catalyst Global 亚洲的合伙人花了一个上午的时间讨论了Go Team APP和它支持的一系列产品。代表们了解Go Team的新功能,分享如何利用技术来激励客户在人口巨大的城市进行寻宝挑战。